据成都市社保局最新统计数据，截至今年10月底，成都市女性职工参加城镇职工基本养老保险人数为271.35万人，占总参保人数的52%。

除了基本养老保险，参加职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的女性职工也基本和男性职工持平。城乡妇女生存、保护和发展的整体状况得到显著改善。

“从这些数据上可以看出，女性的参保比例与男性基本持平，也充分体现了女性与男性一样，平等享受了社会保险参保的权利。”成都市妇女第十四次代表大会代表、成都市社会保险事业管理局副局长苏伟说。

据苏伟介绍，截止目前，成都市女性就业人数已达到360.1 万人，占就业总人数的45.4%，比5年前提高3个百分点。虽然女性的地位不断提高，但是社会上仍然有一些企业意识淡薄，找各种借口不招女职工，这种不平等、歧视仍然在少数企业存在。妇女平等参与发展，实现更高层次、更宽领域发展的空间还需进一步拓展。

“我们女性应该懂得为自己维权，同时也希望妇联在就业创业方面能给妇女更多的指导和帮助，也应该牵头拓宽创造一些更适合女同志的岗位。”苏伟介绍说，针对一些企业对女性生育有顾虑的问题，市政府2006年10月出台了《成都市生育保险办法》，新的《办法》扩宽了生育保险覆盖范围，提高了支付标准，在均衡企业的生育费用负担，促进妇女就业，保障企业女职工合法权益等方面发挥了重要作用。截至今年9月底，我市生育保险参保人数已经达407万人。

2013年成都市男女参保比例基本持平
苏伟
妇女在经济社会发展的作用进一步增强，妇女创业就业规模持续扩大、领域不断拓展、模式更加多样，妇女受教育程度明显增强，在校女大学生、女研究生以及女科技工作者比例进一步提高，高级专业技术人员中女性比例达34%。而党的“十八大”首次将男女平等基本国策写入报告，为妇女事业的发展注入了强大动力。


另外，妇女健康水平大力提升，妇女孕产妇死亡率比5年前下降45.54%。女性平均预期寿命达到80.69岁。

苏伟说，从2005年开始，成都市已经连续九次对城镇职工退休人员养老金待遇进行了上调。今年11月，企业养老退休人员月人均养老金达到1575元，比2005年月人均增加了1005元，增幅达176%，“也确保了女性企业退休人员的基本生活。”

发布日期：2013-11-30